ශ්රී ලංකාවේ ආර්ථිකයේ ප්රධාන කොඳු නාරටිය ලෙස විදේශ රැකියා පවතින අතර, ණය ගෙවීම් සහ අත්යවශ්ය ආනයන සඳහා අවශ්ය විදේශ විනිමය සංචිත ජනනය කරනු ලබන්නේ විදෙස්ගත ශ්රමිකයන්ගේ ප්රේෂණ හරහාය. එහෙත්, පිලිපීනය වැනි ගෝලීය ආකෘති හා සැසඳීමේදී ප්රමාණවත් වෘත්තීය සහ භාෂා පුහුණුවක් නොමැතිකම නිසා ශ්රී ලංකාව තවමත් පසුපසින් සිටී.
විදෙස්ගත ශ්රමිකයන්ගේ ප්රේෂණ හරහා ණය ගෙවීම්, ඉන්ධන ආනයන සහ දේශීය වෙළඳපොළ ස්ථාවර කර ගැනීම සඳහා අත්යවශ්ය විදේශ විනිමය සංචිත ලැබෙන බව මෙහිදී සඳහන් වේ. පිලිපීනය තම ජනගහනයෙන් 30%ක් පමණ විදේශ රැකියා සඳහා යොමු කර ඇත්තේ රට තුළ ක්රමානුකූලව ජනතාව පුහුණු කරන බැවිනි. එක්සත් අරාබි එමීර් රාජ්යයේ ශ්රී ලංකා ජාතිකයන් 350,000කට අධික පිරිසක් සේවය කරන අතර, ඊශ්රායලයේ සේවය කරන ශ්රී ලංකා ශ්රමිකයන් සංඛ්යාව 30,000 දක්වා ඉහළ ගොස් ඇත. ජාත්යන්තර ප්රමිතීන්ට අනුකූලව ශ්රී ලංකා විදේශ සේවා නියුක්ති කාර්යාංශය වැනි ආයතනවල පුහුණු වැඩසටහන් නවීකරණය කිරීම අත්යවශ්ය බව මෙහිදී වැඩිදුරටත් අවධාරණය කර ඇත.
