ශ්රේෂ්ඨාධිකරණයේ පවතින පුරප්පාඩු කාලෝචිත ලෙස පිරවීමට විධායකය අපොහොසත් වීම හේතුවෙන්, අතිශය දුර්ලභ වෘත්තීය නිපුණතාවකින් යුත් ජ්යෙෂ්ඨ විනිසුරුවරුන්ට නිසි උසස්වීම් නොලබාම සේවයෙන් විශ්රාම ගැනීමට සිදුවීම අධිකරණ පද්ධතිය මුහුණ දී සිටින බරපතළ ආයතනික අර්බුදයක් ලෙස මතුව තිබේ. අභියාචනාධිකරණයේ ජ්යෙෂ්ඨ විනිසුරුවරයෙකු ලෙස කටයුතු කළ ධම්මික ගනේපොල මහතා ශ්රේෂ්ඨාධිකරණ විනිසුරු ධුරයක් සඳහා අවශ්ය පූර්ණ සුදුසුකම් සපුරා තිබියදීත්, අධිකරණයේ පැවති පුරප්පාඩු නොසලකා හැරීම නිසා වයස අවුරුදු හැට තුනේදී විශ්රාම යාමට සිදුවීම අධිකරණ ක්ෂේත්රයට සිදු වූ ανεπարූරණ පාඩුවක් බව ශ්රී ලංකා නීතිඥ සංගමය පෙන්වා දෙයි. මෙම තත්ත්වය හුදෙක් පරිපාලනමය ප්රමාදයක් පමණක් නොව, රටේ උත්තරීතර අධිකරණයේ ස්වාධීනත්වය සහ විනිසුරු මඬුල්ලේ සංයුතිය කෙරෙහි සෘජුව බලපාන බරපතළ කාරණයක් බවට මේ වන විටත් නීති ප්රජාව අතර දැඩි කතාබහක් නිර්මාණය වී ඇත.
මෙම අර්බුදයේ තීව්රතාව තවත් වැඩි කරමින්, 1996 වසරේ සිට අධිකරණ සේවයේ නියුතු අභියාචනාධිකරණයේ ජ්යෙෂ්ඨතම විනිසුරු ආර්. ගුරුසිංහ මහතා ද මෙම මස අවසානයේදී විශ්රාම යාමට නියමිතව ඇත්තේ කිසිදු උසස්වීමක අපේක්ෂාවක් නොමැතිවය. හිටපු අගවිනිසුරු මුර්දු ප්රනාන්දු මහත්මිය විසින් 2025 ජූලි මාසයේදීම ගුරුසිංහ මහතාගේ නම ශ්රේෂ්ඨාධිකරණ විනිසුරු ධුරයක් සඳහා විධිමත් ලෙස නිර්දේශ කර තිබුණ ද, අදාළ බලධාරීන් ඒ සම්බන්ධයෙන් කිසිදු ක්රියාමාර්ගයක් නොගැනීම ආයතනික ක්රියාවලියක බිඳ වැටීමක් ලෙස නීතිඥ සංගමය දැඩි ලෙස දෝෂදර්ශනයට ලක් කරයි. මේ වන විට ශ්රේෂ්ඨාධිකරණයේ සහ අභියාචනාධිකරණයේ පුරප්පාඩු හතර බැගින් පවතිමින් සමස්ත අධිකරණ යාන්ත්රණයේ කාර්යක්ෂමතාව අඩාල වී ඇති පසුබිමක, මෙවැනි ජ්යෙෂ්ඨ විනිසුරුවරුන්ගේ සේවය අහිමි වීම අධිකරණයේ ස්ථාවරත්වයට මෙන්ම යුක්තිය පසිඳලීමේ ක්රියාවලියට ද දිගුකාලීනව බලපානු ඇත.
